{"path":"adisp/lil-0460","studyByPath":{"adisp/lil-0460":{"codebook_version":"2.5","description":"L'enquête sur la structure des salaires en 2002 (ESS) réalisée par l'INSEE s'inscrit dans le dispositif européen d'enquête sur le coût de la main d'oeuvre dans la Communauté Européenne. Elle fait partie de la même famille d'enquête que celle sur le coût de la main d'oeuvre (ECMO) qui vise à déterminer le niveau moyen et la structure du coût du travail par secteur d'activité, région et taille d'entreprise. Elle a pour but la connaissance des relations entre les salaires et les caractéristiques individuelles des salariés. Elle a reçu le label d' Enquête d'intérêt général à caractère obligatoire. L'échantillon comprend 18 982 établissements et 178 366 salariés. L'interrogation s'est faite au niveau de l'établissement pour tous les secteurs d'activités. Cependant, pour les informations connues uniquement des salariés (âge de fin d'études, pays de naissance des parents ...) les salariés sélectionnés ont reçu à leur domicile un questionnaire complémentaire. Les principales informations recueillies sont : - le salaire brut annuel, - la composition de celui-ci (salaire de base, primes, heures supplémentaires) - les caractéristiques individuelles du salarié (sexe, âge, ancienneté dans l'entreprise etc.) - les caractéristiques de l'établissement employeur (activité économique, taille, implantation géographique).","doi":"10.13144/lil-0460","file_path":"adisp-ddis-repaired/lil-0460.xml","id":"lil-0460","language":"fr","path":"adisp/lil-0460","series_path":"adisp/enquete-sur-la-structure-des-salaires-ess","text_search":"'activ':53A,99A,156A 'adisp':186,192 'anciennet':146A 'annuel':132A 'archiv':187 'bas':136A 'brut':131A 'but':60A 'caracter':79A 'caractérist':68A,141A,152A 'cel':35A 'celui':134A 'cepend':100A 'communaut':25A 'complémentair':124A 'composit':133A 'comprend':83A 'connaiss':61A 'connu':104A 'coût':20A,37A,48A,171B 'disposit':15A 'doi':161A,163A 'domicil':122A 'don':188 'détermin':44A 'ecmo':41A 'employeur':155A 'enquêt':2A,18A,33A,75A 'entre':64A 'entrepris':57A,149A,175B 'ess':7A,167A 'etc':150A 'européen':16A,26A 'fait':28A,90A 'famill':31A 'fin':109A 'franc':177B 'général':78A 'géograph':160A 'heur':138A 'implant':159A 'individuel':69A,142A 'industr':173B 'inform':103A,127A 'inscrit':13A 'inse':11A,193 'institut':194 'interrog':87A 'intérêt':77A 'issu':189 'label':74A 'le':65A,67A,96A,102A,116A,125A,140A,151A 'lil':162A 'main':21A,38A 'moyen':46A 'métropolitain':178B 'naissanc':113A 'national':195 'niveau':45A,91A 'obligatoir':80A 'oeuvr':23A,40A 'parent':115A 'part':29A 'pay':112A 'postal':184B 'prim':137A,170B 'principal':126A 'progedo':185 'publiqu':191 'questionnair':123A,181B 'recueil':128A 'relat':63A 'revenus':180B 'reçu':73A,120A 'réalis':8A 'région':54A 'rémuner':169B 'salair':6A,66A,130A,135A,166A,168B,179B 'salari':71A,85A,107A,117A,143A,176B 'secteur':51A,97A 'servic':174B 'sex':144A 'statist':190,196 'structur':4A,47A,164A 'supplémentair':139A 'sélection':118A 'taill':55A,158A 'tous':95A 'travail':49A,172B 'uniqu':105A 'vis':43A 'voi':183B 'âge':108A,145A 'échantillon':82A 'économ':157A,199 'établ':84A,93A,154A 'étud':111A,198","title":"Structure des salaires - 2002","version":null}}}