{"path":"adisp/lil-0713","studyByPath":{"adisp/lil-0713":{"codebook_version":"2.5","description":"L'enquête COI auprès des salariés permet de compléter l'information recueillie dans le volet « entreprises » de l'enquête qui cherche à cerner la manière dont l'entreprise mobilise les outils de gestion de l'organisation du travail et des ressources humaines et les outils techniques couramment regroupés sous les termes de TIC (Technologies de l'Information et de la Communication). Le volet auprès des salariés apporte une information complémentaire au volet « entreprises » sur les caractéristiques organisationnelles des postes de travail et sur les usages des TIC. L'ensemble de l'enquête vise à évaluer les effets des changements dans l'organisation et l'outillage informatique des entreprises sur les l'organisation du travail des salariés, leurs compétences, leur formation, les conditions de travail, les salaires. Le dispositif d'enquêtes intègre une série d'innovations : il couple l'interrogation des employeurs à celle d'un échantillon de salariés sélectionnés de manière aléatoire au sein des « entreprises » interrogées, il résulte d'un travail de production coordonné de plusieurs Services Statistiques Ministériel et il utilise le fichier des Déclarations Annuelles de Données Sociales comme base de sondage. Il a donné lieu à une série d'expérimentations tant dans le mode d'organisation de la collecte que dans ses aspects méthodologiques. L'enquête a été menée auprès d'un échantillon de 8 812 salariés du secteur industriel hors énergie, des IAA, des secteurs 524P du commerce et 741C des services.","doi":"10.13144/lil-0713","file_path":"adisp-ddis-repaired/lil-0713.xml","id":"lil-0713","language":"fr","path":"adisp/lil-0713","series_path":null,"text_search":"'1997':7A,9A,60B '30':74B '524p':308 '741c':312 '8':296 '812':297 'a':264,288 'adisp':317,326 'aléatoir':229 'anim':331 'annuel':255 'apport':144 'archiv':318 'aspect':284 'aupres':81,141,291 'bas':260 'caractérist':153 'cel':220 'cern':100 'chang':3A,176 'cherch':98 'coi':8A,80 'collect':46B,280 'comm':259 'commerc':39B,310 'commun':31B,138 'complet':86 'complémentair':147 'compétent':195 'condit':52B,199 'coordon':242 'coupl':214 'cour':124 'dar':327 'direct':328 'disposit':205 'distanc':38B 'don':257,265,320 'dont':103 'déclar':254 'effet':174 'emploi':59B 'employeur':218 'enquêt':79,96,169,207,287 'ensembl':166 'entrepris':93,105,150,185,233 'entretien':61B 'expériment':271 'fac':65B,67B 'fichi':252 'format':41B,197 'franc':55B 'gestion':110 'hor':302 'humain':119 'iaa':305 'industriel':301 'inform':16B,27B,88,134,146 'informat':19B,22B,183 'informatis':6A,17B 'innov':212 'integr':208 'internet':23B 'interrog':216,234 'issu':321 'langu':49B 'le':69B,107,121,127,152,161,173,187,198,202 'leur':194 'lieu':266 'mani':102,228 'men':290 'micro':21B 'micro-informat':20B 'ministériel':247 'mn':75B 'mobilis':106 'mod':275 'moyen':77B 'méthodolog':285 'métropolitain':56B 'object':1A,2A 'organis':10B,113,179,189,277 'organisationnel':4A,154 'outil':108,122 'outillag':18B,182 'permet':84 'person':70B 'plusieur':244 'post':33B,156 'product':241 'professionnel':42B,45B 'progedo':316 'progedo-adisp':315 'publiqu':325 'recherch':334 'recueil':89 'regroup':125 'relat':44B 'ressourc':118 'résult':236 'salair':43B,203 'salari':83,143,193,225,298 'san':71B 'secteur':300,307 'sein':231 'ser':210,269 'servic':245,314 'social':258 'sondag':262 'sous':126 'statist':246,324,339 'sélection':226 'tant':272 'techniqu':123 'technolog':13B,24B,131 'term':128 'tic':32B,130,164 'travail':12B,35B,36B,48B,51B,54B,57B,115,158,191,201,239 'téléphon':62B,72B 'usag':162 'utilis':250 'vis':170 'volet':92,140,149 'échantillon':223,294 'électron':40B 'énerg':303 'étud':336 'évalu':172","title":"Changements organisationnels et informatisation - 1997","version":{"#text":"Version 1","@date":"2012-07-09"}}}}